» » » Причины возникновения МОТ и история ее развития

Презентация на тему Причины возникновения МОТ и история ее развития


Здесь Вы можете скачать готовую презентацию на тему Причины возникновения МОТ и история ее развития. Предмет презентации: Обществознание. Красочные слайды и илюстрации помогут вам заинтересовать своих одноклассников или аудиторию. Для просмотра содержимого презентации воспользуйтесь плеером, или если вы хотите скачать презентацию - нажмите на соответствующий текст под плеером. Презентация содержит 10 слайдов.

Слайды презентации

Слайд 1
Причины возникновения МОТ и история её развития
Слайд 2
.      Международная организация труда  (МОТ) — специализированное учреждение ООН, международная организация,  занимающаяся вопросами регулирования трудовых отношений.  На 2012 год участниками МОТ являются 185 государства. С 1920 года штаб-квартира Организации — Международное бюро труда,  находится в Женеве.
Слайд 3
История создания,  развития и задачи МОТ  Создана в 1919 году на основании Версальского мирного договора в качестве структурного подразделения Лиги Наций.  Устав МОТ был разработан Комиссией по труду мирной конференции и стал частью XIII Версальского договора. Необходимость создания МОТ определялась следующими причинами:
Слайд 4
Первая — политическая  Поводом для создания  МОТ послужили революции в России и ряде других Европейских стран. В целях разрешения возникающих в обществе противоречий взрывным, насильственным, революционным путем организаторы МОТ решили создать международную организацию,  призванную всемирно содействовать социальному прогрессу, установлению и поддержанию социального мира между различными слоями общества, способствовать разрешению возникающих социальных проблем эволюционным мирным путем.
Слайд 5
Вторая — социальная. Тяжелыми и неприемлемыми были условия труда  и жизни трудящихся. Они подвергались жестокой эксплуатации, их социальная защита практически отсутствовала. Социальное развитие значительно отставало от экономического, что тормозило развитие общества
Слайд 6
Третья — экономическая.  Стремление отдельных стран к улучшению положения трудящихся вызывало увеличение затрат, рост себестоимости продукции, что затрудняло конкурентную борьбу и требовало решения социальных проблем в большинстве стран.
Слайд 7
Первый генеральный директор и один из основных инициаторов создания — французский политический деятель Альбер Тома. В настоящее время генеральным директором является Хуан Сомавиа .
Слайд 8
В своей деятельности  МОТ руководствуется четырьмя стратегическими целями : • продвижение и проведение в жизнь основополагающих принципов и прав в сфере труда; • создание  больших возможностей для женщин и мужчин в получении качественной занятости и дохода; • расширение охвата и эффективности социальной защиты для всех; • укрепление трипартизма и социального диалога.
Слайд 9
Если очень коротко охарактеризовать деятельность организации, то можно выделить следующие основные направления:  разработка международной  политики и программ с целью содействовать основным  правам человека, улучшению условий труда  и жизни, расширению возможностей занятости; • создание международных  трудовых норм, подкрепленных уникальной системой контроля за их соблюдением; эти нормы служат ориентиром для национальных органов в проведении в жизнь такой политики; • проведение в жизнь обширной программы международного  технического сотрудничества, вырабатываемой и осуществляемой в активном партнерстве с участниками Организации, в т. ч. оказание помощи странам в ее эффективной реализации; • вопросы профессиональной подготовки и обучения, исследования и издательская деятельность  в поддержку этих усилий.
Слайд 10
Спасибо за внимание!

Другие презентации по обществознанию



  • Яндекс.Метрика
  • Рейтинг@Mail.ru