» » » Менеджементтегі басқару түрлері

Презентация на тему Менеджементтегі басқару түрлері

tapinapura
Слайд 1
Слайд 2
Слайд 3
Слайд 4
Слайд 5
Слайд 6
Слайд 7
Слайд 8
Слайд 9
Слайд 10
Слайд 11
Слайд 12
Слайд 13
Слайд 14
Слайд 15
Слайд 16
Слайд 17
Слайд 18
Слайд 19
Слайд 20
Слайд 21
Слайд 22
Слайд 23
Слайд 24
Рейтинг:
Категория: Разные
Дата добавления: 8-10-2019
Содержит:24 слайда

Презентацию на тему Менеджементтегі басқару түрлері можно скачать абсолютно бесплатно на нашем сайте. Предмет презентации : Разные. Красочные слайды и илюстрации помогут вам заинтересовать своих одноклассников или аудиторию. Для просмотра содержимого презентации воспользуйтесь плеером, или если вы хотите скачать презентацию - нажмите на соответствующий текст под плеером. Презентация содержит 24 слайда.

скачать презентацию

Слайды презентации

Слайд 1: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 1

Менеджементтегі басқару түрлері

Слайд 2: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 2

современная психологизированная доктрина эффективного социальною управления; организация деятельности людей в целях придания ей эффективной производительной силы; использование человеческих возможностей для достижения стратегических целей организации; управление социально-экономическими процессами на уровне организации.

Менеджмент - это…

Слайд 3: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 3

Основными функциями управления являются:

Слайд 4: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 4

Функция планирования

План функционирования и развития организации — это модель социально-экономического состояния организации на определенный период; это карта пути следования организации.

Слайд 5: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 5

Структуры управления организацией

Слайд 6: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 6

Линейная структура

Преимущества: простота, конкретность заданий и исполнителей.

Недостатки: высокие требования к квалификации руководителей и высокая загрузка руководителя. Линейная структура применяется и эффективна на небольших предприятиях с несложной технологией и минимальной специализацией.

Слайд 7: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 7

Линейно-штабная организационная структура

Она аналогична предыдущей, но управление соредоточено в штабах. Появляется группа работников, которые непосредственно не дают распоряжений исполнителям, но выполняют консультационные работы и готовят управленческие решения.

Слайд 8: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 8

Функциональная организациооная структура

Слайд 9: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 9

Линейно-функциональная организационная структура

При линейно-функциональной структуре управления основные связи — линейные, дополняющие — функциональные.

Слайд 10: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 10

Матричная организационная структура

Слайд 11: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 11

Преимущества: гибкость, ускорение внедрения инноваций, персональная ответственность руководителя проекта за результаты работы. Недостатки: наличие двойного подчинения, конфликты из-за двойного подчинения, сложность информационных связей.

В связи с необходимостью ускорения темпов обновления продукции возникли программно-целевые структуры управления, получившие названия матричные. Суть матричных структур состоит в том, что в действующих структурах создаются временные рабочие группы, при этом руководителю группы в двойное подчинение передаются ресурсы и работники других подразделений.

Слайд 12: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 12

Основной составляющей успешности работы предприятия является умение менеджеров работать с людьми — социально-психологические методы управления.

Слайд 13: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 13

Социально-психологические методы управления — совокупность психологизированных способов воздействия на мотивационную сферу сотрудников, их производственно-ценностные ориентации, межличностные отношения в производственных группах.

Слайд 14: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 14

Психологические стили деятельности менеджера

Слайд 15: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 15

Нередко проявляется и конфликтность личности, ее негативные характериологические качества — зависть, обида, акцентуации и психопатии характера. При разрешении конфликта следует прежде всего:

Слайд 16: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 16

Формы разрешения конфликтов могут быть :

Слайд 17: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 17

Оптимальный психологический климат в коллективе, мягкость и доброжелательность повседневного общения — одна из основных предпосылок уравновешенности, бесперебойности производства. 80% своего рабочего времени менеджеры расходуют на деловое общение.

Слайд 18: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 18

Мотивация исполнителя

Мотивы человеческого поведения имеют определеннуюиерархию (она обычно называется «пирамидой Маслова»)

Слайд 19: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 19
Слайд 20: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 20

Хорошая работа по мотивации сотрудников ведет: - к увеличению оборота и прибыли; - к улучшению качества изделий; - к более творческому подходу и активности во внедрении достижений НТП; - к повышению их работоспособности; - к уменьшению текучести кадров; - к улучшению репутации фирмы.

Слайд 21: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 21
Слайд 22: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 22
Слайд 23: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 23

Заключение

В заключение отметим, что психология менеджмента является базовой отраслью социальной психологии, которая наряду с психологией повседневных межличностных отношений образует основную сферу жизнедеятельности людей. Основным руслом функционирования малых и особенно средних социальных групп является производство и товарообмен, деятельность по удовлетворению насущных человеческих потребностей. И эта важнейшая сфера социального бытия должна быть организована с учетом основных закономерностей психологии человеческого поведения.

Слайд 24: Презентация Менеджементтегі басқару түрлері
Слайд 24

Список похожих презентаций